A propos de IICA

Bienvenue à IICA!

L’institut forme l’élite des techniciens et des cadres. Leurs compétences sont complétées par une culture entrepreneuriale orientée sur l’internationale et accompagnée par un coaching (formation humaine) extrêmement riche. Les activités de coaching et séminaire font partie intégrante de la formation des étudiants qui doivent être associés dans le cadre de leurs mémoires et projets professionnels ou de travail en équipe.

Cet institut d’enseignement pédagogique francophone et bilingue intègre deux départements : celui des sciences et des Technologie de l’information et de la communication et celui des Sciences Économiques, de la Gestion des entreprises et de l’Entreprenariat.

Apprendre – Comprendre – Entreprendre
L’équilibre entre la Réflexion et l’Action, tel est pour nous la Clef de l’Efficacité

L’Institut Communautaire Africain a pour mission d’offrir des formations
d’excellence aux étudiants pour un développement sans frontières.

C’est inculquer un savoir-faire, former des compétences capables de répondre aux besoins de l’entreprise. Car nous sommes convaincus que l’entreprise d’aujourd’hui, exige de nouveaux profils, elle a besoin de compétences, plutôt que de diplômés …
Ainsi, nous offrons des formations variées dans le domaine des technologies de l’information et de la communication (TIC) et dans le domaine de la gestion. Des formations diplomates, qualifiantes, mais également performantes.

La démarche de l’ICA repose sur l’approche par compétence, ainsi nous appliquons le système universel LMD articulé en trois cycles de formations.
ICA privilégie la pratique, cependant, nous nous efforçons de donner à nos apprenants et étudiants les bases théoriques indispensables leur permettant de s’adapter aux changements rapides, de l’environnement des entreprises.

NOS OBJECTIFS

  • Objectif général

Mettre en place un espace doté de ressources compétitives, d’une Plate Forme informatique de normes standard supérieure ainsi que d’un service de formation de qualité répondant aux attentes des apprenants et en harmonie
avec les nouvelles stratégies Technique et Marketing en l’adéquation avec les activités dans l’entreprise.

  • Objectifs spécifiques
  1. Introduire une méthodologie qui répond à la volonté du gouvernement sénégalais : mettre en place une politique d`adéquation formation /emploi ;
  2. Stimuler, via des activités d’affaires collatérales, l`intégration des apprenants sur le marché du travail et dans le monde des affaires ;
  3. Aider les jeunes à adhérer à un programme de formation professionnelle de haut niveau en introduisant un système adapté à leurs possibilités financières ;
  4. Établir des liens entre les entreprises locales actuelles et l’Institut afin de stimuler leur développement respectif.